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Título

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Especialista en Medios

Descripción

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Estamos buscando un Especialista en Medios dedicado y creativo para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal será responsable de planificar, implementar y supervisar estrategias de medios que aumenten la visibilidad y el impacto de nuestra marca. Este rol requiere un profundo conocimiento de las plataformas de medios tradicionales y digitales, así como habilidades analíticas para evaluar el rendimiento de las campañas y optimizar resultados. El Especialista en Medios trabajará en estrecha colaboración con los equipos de marketing, comunicación y ventas para asegurar la coherencia del mensaje y maximizar el alcance a nuestro público objetivo. Además, deberá mantenerse actualizado sobre las tendencias del sector y las nuevas tecnologías para innovar en las estrategias de difusión. La capacidad para gestionar múltiples proyectos simultáneamente y adaptarse a un entorno dinámico es esencial para el éxito en este puesto. Si tienes pasión por los medios y la comunicación, y deseas contribuir al crecimiento de una organización, te invitamos a postularte para esta posición desafiante y gratificante.

Responsabilidades

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  • Desarrollar y ejecutar estrategias de medios efectivas.
  • Gestionar campañas en medios tradicionales y digitales.
  • Analizar métricas y reportar el rendimiento de las campañas.
  • Colaborar con equipos internos para alinear mensajes y objetivos.
  • Mantenerse actualizado sobre tendencias y tecnologías de medios.
  • Optimizar el presupuesto destinado a medios para maximizar resultados.
  • Negociar con proveedores y medios para obtener mejores condiciones.
  • Crear contenido atractivo para diferentes plataformas.
  • Supervisar la presencia de la marca en medios sociales y digitales.
  • Capacitar al equipo en mejores prácticas de medios.

Requisitos

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  • Experiencia comprobable en gestión de medios.
  • Conocimiento profundo de plataformas digitales y tradicionales.
  • Habilidades analíticas y de interpretación de datos.
  • Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
  • Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir plazos.
  • Dominio de herramientas de gestión y análisis de medios.
  • Creatividad e innovación en estrategias de comunicación.
  • Formación en comunicación, marketing o áreas afines.
  • Capacidad para trabajar en equipo y de forma autónoma.
  • Orientación a resultados y atención al detalle.

Posibles preguntas de la entrevista

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  • ¿Cuál ha sido tu campaña de medios más exitosa y por qué?
  • ¿Cómo manejas la presión de múltiples proyectos simultáneos?
  • ¿Qué herramientas utilizas para analizar el rendimiento de medios?
  • ¿Cómo te mantienes actualizado en tendencias de medios?
  • ¿Puedes describir una situación donde tuviste que negociar con un proveedor?
  • ¿Cómo integras los medios tradicionales y digitales en una estrategia coherente?
  • ¿Qué importancia le das al contenido en la gestión de medios?
  • ¿Cómo manejas los cambios repentinos en las campañas?